UNESR revoluciona la gestión organizacional con su Postdoctorado en Andragogía: El futuro del aprendizaje adulto
[MARACAY, VENEZUELA] – [14 DE MARZO, 2026]
En un entorno global donde las organizaciones exigen adaptabilidad y humanismo, la Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez (UNESR) se posiciona a la vanguardia con su Postdoctorado en Andragogía de las Organizaciones. Este programa no es solo una extensión académica; es un manifiesto de transformación que utiliza el pensamiento robinsoniano para rediseñar el tejido administrativo de las instituciones modernas.
A través de una síntesis entre la experiencia del adulto y la eficiencia institucional, la UNESR está demostrando que el aprendizaje no es un evento aislado, sino un proceso continuo que define el éxito de cualquier sistema humano.
1. Constructos Epistémicos: La arquitectura de un nuevo saber
El rigor científico de este postdoctorado se aleja de la pedagogía tradicional (enfocada en niños) para abrazar la Andragogía, la ciencia de ayudar a los adultos a aprender. Para ello, se han desarrollado conceptos clave que hoy son tendencia en la gestión del talento:
Socioexperididaxia: Este término innovador integra lo social, la experiencia vivida y la didáctica. Propone que el adulto no es una «hoja en blanco», sino un «yo circunscrito» con saberes previos que deben ser el punto de partida de cualquier proceso formativo.
Praxiología Andragógica: Se define como la acción reflexionada. Busca una conexión horizontal entre facilitadores y participantes, rompiendo las jerarquías autoritarias para crear una sinergia organizacional que trasciende lo académico hacia un compromiso ético.
Gestión Universitaria Topárquica: Inspirada en la visión de Simón Rodríguez, plantea que la universidad debe estar donde está el pueblo. Es una vinculación profunda que permite a las organizaciones manejarse bajo principios de autogobierno y emancipación.
2. La Evaluación Transformadora: Del castigo al acompañamiento
Uno de los aportes más disruptivos del programa es el replanteamiento del sistema de evaluación. El postdoctorado propone superar los esquemas punitivos de medición de resultados para convertirlos en un ciclo de retroalimentación continua:
Evaluación Prodidáctica: Se realiza antes de iniciar, permitiendo conocer el nivel real y las expectativas de los participantes.
Evaluación Codidáctica: Ocurre durante el proceso, ajustando la adquisición de conocimientos en tiempo real.
Evaluación Postidáctica: El paso final y más crucial, donde se mide la transferencia de lo aprendido a contextos reales de trabajo.
3. Impacto Transversal: De la teoría a la acción situada
Las investigaciones generadas por los postdoctorantes ya están mostrando resultados tangibles en sectores críticos de la sociedad:
Poder Judicial: Se están implementando modelos para humanizar la justicia, reduciendo la burocracia mediante valores andragógicos.
Sector Salud: Se enfoca en la gestión del talento para reducir el burnout (estrés laboral) y mejorar la empatía en el servicio al paciente.
Ecopraxiología: Formación de brigadas ecológicas que integran la preservación del ambiente con la cultura organizacional.
Poder Popular: Fortalecimiento de la administración insurgente en las comunas, reconociendo el valor científico del saber popular.
4. Identidad Robinsoniana: Un compromiso de vida
El programa reafirma la identidad de sus participantes como «robinsonianos», siguiendo el legado de Simón Rodríguez y Félix Adam. La premisa es clara: no se puede ser andragogo en la teoría y autoritario en la práctica.
Esta coherencia institucional busca que el servidor público deje de ser una pieza de una maquinaria rígida para convertirse en un agente dinámico, capaz de transformar su entorno desde la ética y la libertad intelectual.
¿Te interesa ser parte del cambio?
El Postdoctorado en Andragogía de las Organizaciones de la UNESR es la puerta de entrada para los líderes que desean no solo administrar, sino transformar.
¿Consideras que la experiencia previa de un trabajador es valorada correctamente en las instituciones actuales?
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